Mahkemesi :İş Mahkemesi

Dava, 2926 sayılı Kanun kapsamında sigortalılık aidiyeti ve yaşlılık aylığı bağlanması istemine ilişkindir.
Mahkeme, davanın kabulüne karar vermiştir.
Hükmü, davalının avukatının temyiz etmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere göre, sair temyiz itirazlarının REDDİNE;
506 sayılı Kanun kapsamında hizmet cetvelindeki 52 gün prim; eldeki davada kabul edilen süreyle birlikte 12 yıl 7 ay 29 gün 2926 sayılı Kanun Kapsamında hizmet süresi ve 2 yıl askerlik borçlanması toplamının; 1479 sayılı Kanunun geçici 10. maddesinde belirtilen davacıya yaşlılık aylığı bağlanması için gereken 15 yıldan az olduğunun anlaşılması nedeniyle; dosya içeriğine yansımayan davacının prim ödediği günler olup olmadığı araştırılarak yaşlılık aylığı bağlanması için gereken tüm şartların oluşup oluşmadığı irdelendikten sonra buna dair karar verilmesi gerekirken, eksik inceleme ve yanılgılı değerlendirme sonucu yazılı şekilde karar verilmiş olması, usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
O hâlde, davalının avukatının bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
S O N U Ç:Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 11.03.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.