MAHKEMESİ : Ankara 8. İş Mahkemesi
TARİHİ : 02/05/2013
NUMARASI : 2013/112-2013/388

Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi l tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı, iş sözleşmesinin haksız olarak işverence feshedildiğini ileri sürerek, kıdem ve ihbar tazminatları ile fazla mesai ücreti, yıllık ücretli izin, ulusal bayram ve genel tatil ücreti ve ücret alacaklarını istemiştir.
Davalı, davacının iş akdinin devamsızlık nedeni ile 4857 sayılı İş Kanunu"nun 25/II maddesi uyarınca haklı nedenle feshedildiğini savunarak, davanın reddini istemiştir.
Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davalının iş sözleşmesini fesihte haksız olduğu gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
24/03/2010 tarihli bu karar davalı tarafından temyiz edilmiş ve temyiz incelemesi sonucunda Yargıtay 9. Hukuk Dairesinin 2010/22913 esas, 2012/33592 karar sayılı 08.10.2012 tarihli bozma ilamı ile “ Davacıya 07.07.2004 tarihinde ödenen 500,00 TL tutarında kıdem tazminatı avansının ödeme tarihinden fesih tarihine kadarki işlemiş yasal faizi ile birlikte mahsubu gerekirken sadece 500,00 TL’nin mahsubu hatalı olup bozmayı gerektirmiştir. ” gerekçesiyle bozulmuştur.
Mahkemece bozmaya uyulmasına karar verilmiş ve yapılan yargılama sonrasında 02/05/2013 tarih 2013/112 esas - 2013/388 karar sayılı ilamı ile bozma kararı doğrultusunda talebini belirlemesi için davacıya sorularak, davacının beyanı doğrultusunda davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Kararı davalı vekili temyiz etmiştir.
Dosya içeriğine göre, mahkemece verilen kısmen kabul kararı davacıya daha önce ödenen kıdem tazminatı avansının ödeme tarihinden fesih tarihine kadarki işlemiş yasal faiziyle birlikte mahsubu gerekirken, sadece o ödenen miktarın mahsubu hatalı olduğundan bozulmuştur. Mahkemece bozmaya uyularak, davacıya bozma ilamı doğrultusunda talebini belirlemesi için süre verilmiş ve davacının dilekçesi göz önününe alınarak hüküm oluşturulmuştur. Ödenen kıdem tazminatı avansının ödeme tarihinden fesih tarihine kadarki işlemiş yasal faiz miktarının tespiti amacıyla bilirkişiden ek rapor aldırılarak faiz miktarının kuşkuya yer vermeyecek şekilde tespit edilmesi gerekmektedir. Mahkemece bu yönde bir araştırma yapılmaksızın eksik incelemeyle karar verilmesi hatalı olup, hüküm bu sebeple bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 17.02.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.