Sosyal Güvenlik Kararları - Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2011/45063 Esas 2012/9724 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2011/45063
Karar No: 2012/9724

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2011/45063 Esas 2012/9724 Karar Sayılı İlamı

Özet: (Bu özet Yapay Zeka tarafından yazılmıştır. Hukuki olarak geçerliliği yoktur.)

Davacı işçi, iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek, kıdem ve ihbar tazminatı ile kullandırılmayan yıllık ücretli izin karşılığı ücret alacağının davalı işverenlerden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. Mahkeme, davayı kabul ederek davalıların bu alacakları ödemelerine hükmetmiştir. Davalı şirketin avukatı tarafından yapılan temyiz başvurusu sonrasında dosya incelenmiştir. Dosyadaki yazılara, delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemiştir. Bu nedenle, tüm temyiz itirazlarının reddine karar verilmiştir ve hüküm onanmıştır. Kararda herhangi bir kanun maddesi belirtilmemiştir.
Not: Yukarıdaki cevap Asistan tarafından girilmiştir.

9. Hukuk Dairesi 2011/45063 E. , 2012/9724 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek, kıdem ve ihbar tazminatı ile kullandırılmayan yıllık ücretli izin karşılığı ücret alacağının davalı işverenlerden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalılardan ... Gemi A.Ş. avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 26.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.