MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

Yerel mahkemenin yukarıda tarih, esas ve karar numarası belirtilen kararın temyiz incelemesi sonucunda Dairemizin 25/09/2019 gün ve 2019/5480 Esas, 2019/16674 Karar sayılı ilamıyla BOZULMASINA karar verilmiştir.
Davalı avukatınca kararın maddi hataya dayandığı gerekçesi ile ortadan kaldırılması istenilmiş olmakla dosya incelendi, geregi konuşulup düşünüldü.

YARGITAY KARARI

Dosyadaki bilgi ve belgelere, delillerin takdirinde isabetsizlik bulunmamasına ve özellikle davacının maddi hata başvurusunda Dairemizin Basın İş Kanuna tabi işçinin de 4857 sayılı Kanuna tabi diğer işçiler gibi koşulları gerçekleştiğinde emeklilik nedeniyle yaptığı fesihte kıdem tazminatına hak kazandığının kabul edildiğine dair Dairemiz içtihatlarına (2007/14130, 2008/3051 ve 2011/54927 E. sayılı kararları) değindiği ve bu dilekçesinin de karşı tarafa tebliğ edilmekle sözkonusu içtihatlardan haberdar olduğunun, yine bir Dairenin istikrar kazanan içtihatlarından dönülmediği halde bu içtihatlara aykırı karar vermesinin bariz bir şekilde hukukî güven ve istikrar ilkesine aykırılık oluşturacağı cihetle, bu olgunun “hukukî değerlendirme”ye hasredilerek maddi hata kapsamında ele alınamayacağı yönündeki itirazın yerinde olamayacağının anlaşılmasına göre; Dairemizce davacının maddi hata başvurusunun incelemesi sonucunda verilen kabul kararında maddi hata saptanamadığı gibi, 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu gereğince iş mahkemelerinin kararları ile ilgili Yargıtay kararlarına karşı karar düzeltme istenemeyeceği de dikkate alınarak davalının dilekçesinin REDDİNE, 15/01/2020 gününde oybirliği ile karar verildi.