Özet: (Bu özet Yapay Zeka tarafından yazılmıştır. Hukuki olarak geçerliliği yoktur.)

Asliye Hukuk Mahkemesi'nde görülen bir davada, davacının çalıştığı iş yerinde mobbinge maruz kaldığı gerekçesiyle tazminat talep ettiği ancak davalıların davacıya verdikleri zararın tahsili istemiyle karşılık verdikleri belirtilmiştir. Dosya, Yargıtay 3. Hukuk Dairesi'ne gönderildiğinde görevsizlik kararı verilmiş, görev uyuşmazlığı nedeniyle dosyanın Yargıtay Hukuk Daireleri Başkanlar Kurulu'na gönderilmesi gerektiği ifade edilmiştir. Sonuç olarak dosyanın Yargıtay Hukuk Daireleri Başkanlar Kurulu'na gönderilmesine karar verilmiştir.
Kanun Maddeleri: Yargıtay Yasası'nın 14. maddesi ve Başkanlar Kurulu kararı.