MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Davacı vekili, müvekkili işçinin fazla çalışma, hafta tatili ve genel tatil ücreti alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir.
Davalı vekili, davanın reddini savunmuştur.
Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kısmen kabulüne dair verilen karar, Dairemizin 05.03.2015 tarihli ilamıyla bozulmuştur. Mahkemece, bozmaya uyma kararı verilerek devam edilen yargılama neticesinde, yazılı gerekçeyle davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Kararı davalı vekili temyiz etmiştir.
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Somut uyuşmazlıkta, mahkemece bozmadan sonraki hükme esas alınan 13.06.2016 tarihli bilirkişi raporunda, fazla çalışma ücretinin hesabında, günlük çalışma süresinin belirlenmesinde salt taşıt görev emirlerinde yazılı saatlerin nazara alınmasının mümkün olmadığı mütalaa edilerek, taşıt görev emirlerinin tanık beyanlarıyla birlikte değerlendirilmesiyle sonuca gidildiği anlaşılmaktadır. Nöbet çizelgelerinin bulunduğu tarihler bakımından ise, salt nöbet çizelgelerine göre sonuca gidilmiştir. Bu halde, taşıt görev emirlerinin tanık beyanlarıyla birlikte değerlendirilerek hesaplanan fazla çalışma ücreti kısmı bakımından, takdir edilecek uygun bir oranda indirim yapılması gerekli olup, mahkemece indirim yapılmaması hatalı olmuştur.
Anılan sebeple, fazla çalışma ücreti alacağında, salt nöbet çizelgelerine göre hesaplanan kısım bakımından şimdiki gibi indirim yapılmamalı; ancak taşıt görev emirlerinin tanık beyanlarıyla birlikte değerlendirilerek hesaplanan kısım bakımından takdir edilecek uygun bir oranda indirim yapılarak sonuca gidilmelidir.
Yukarıda yazılı sebepten kararın bozulması gerekmiştir.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 07.02.2017 gününde oybirliğiyle karar verildi.