MAHKEMESİ :İş Mahkemesi


Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde geçen çalışmalarının tespitine, karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün davalılar vekillerince temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.

K A R A R

Dava, davacının davalı işverenler nezdinde 24/05/1999-12/09/2008 tarihleri arasında geçen hizmetinin tespiti istemlerine ilişkindir.
Mahkemece, davanın kabulü ile “davacının 24/05/1999-12/05/2008 tarihleri arasında asgari ücretle ..., ... işvereni olan İpekçeyiz / Mefruşatta çalıştığının tespitine,” dair hüküm kurulmuştur.
Somut olayda, davadan feragate de yetkili olan davacı vekillerince dosyaya sunulan 31/01/2012 tarihli davadan feragat dilekçesi ile hizmet tespitine ilişkin taleplerinin ilk beş yıllık kısmından feragat edildiği, davacının 24/05/2004-12/09/2008 tarihleri arası davalı işerinde geçen hizmetinin karara bağlanması talep edildiğinden Mahkemece davacı tarafın feragat ettiği talep kısmı için her zaman dava açabileceği dikkate alınmadan feragat edilen sürenin reddi yerine yazılı şekilde karar verilmesi usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
O halde, davalı taraf vekillerinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ: Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA,Temyiz harcının istek halinde davalılardan ... ve ..."e iadesine
30/03/2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.