
Esas No: 2021/9007
Karar No: 2022/4562
Karar Tarihi: 30.03.2022
Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2021/9007 Esas 2022/4562 Karar Sayılı İlamı
Özet: (Bu özet Yapay Zeka tarafından yazılmıştır. Hukuki olarak geçerliliği yoktur.)
Davacı, 15.01.2013 ile 07.02.2013 tarihleri arasında davalı işveren nezdinde çalıştığını ve hizmet tespiti istemiştir. İlk derece mahkemesi, davacının 2013/2. döneminde 30 gün bildiriminin olduğunu kabul etmiş ancak bildirilen süre olan 2013/2. aydaki yedi günlük sürenin dışlanması gerektiğini göz ardı etmiş ve karar vermiştir. İstinaf başvurusunu reddeden Bölge Adliye Mahkemesi, kararın düzeltilerek onanması gerektiğini belirtmiştir. 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun 370. maddesi gereğince düzeltme yapılarak kararın onanması kararlaştırılmıştır.
6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun 370. maddesi, hükmün veya kararın düzeltilmesini, açıklanmasını veya tamamlanmasını düzenlemektedir.
"İçtihat Metni"
Bölge Adliye
Mahkemesi : ... Bölge Adliye Mahkemesi 11. Hukuk Dairesi
İlk Derece
Mahkemesi : ... 27. İş Mahkemesi
Dava, hizmet tespiti istemine ilişkindir
İlk Derece Mahkemesince, hükümde belirtilen gerekçelerle, davanın kısmen kabulüne dair verilen karara karşı; davalı Kurum vekili tarafından istinaf yoluna başvurulması üzerine, ... Bölge Adliye Mahkemesi 11. Hukuk Dairesince istinaf başvurusunun esastan reddine , dair karar verilmiştir.
... Bölge Adliye Mahkemesi 11. Hukuk Dairesince verilen kararın, davalı Kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Dava, davacının, istinaf başvurusunda bulunanın sıfatına göre, davalı işveren nezdinde 15.01.2013 ile 07.02.2013 tarihleri arasında çalıştığının tespitine ilişkin olup, davacının hizmet cetveli irdelendidiğinde, davacının 2013/2. döneminde 30 gün bildiriminin olduğu anlaşılmaktadır. Bu nedenle, kabule dair hüküm tesis edilirken bildirilen süre olan 2013/2. aydaki yedi günlük sürenin dışlanması gerekirken iş bu sürenin de kabulüne dair karar tesisi isabetsizdir.
Ne var ki bu konuların düzeltilmesi yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden hüküm bozulmamalı, 01.10.2011 tarihinde yürürlüğe giren 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanununun 370. maddesi gereğince düzeltilerek onanmalıdır.
SONUÇ : ... 27. İş Mahkemesi’nin 08.10.2020 tarihli, 2019/ 299 E. 2020/98 K. sayılı hükmünün, 1. bendinde yer alan, “15/01/2013-07/02/2013 tarihleri arasında çalıştığı anlaşılmakla, bu döneme ilişkin 24 gün daha” ibarelerinin silinerek yerine; 15/01/2013-31.01.2013 tarihleri arasında çalıştığı anlaşılmakla, bu döneme ilişkin 17 gün daha..” ibarelerinin yazılmasına ve hükmün bu şekliyle DÜZELTİLEREK ONANMASINA, 30.03.2022 gününde oybirliğiyle karar verildi.
Sayın kullanıcılarımız, siteden kaldırılmasını istediğiniz karar için veya isim düzeltmeleri için bilgi@abakusyazilim.com.tr adresine mail göndererek bildirimde bulunabilirsiniz.