Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava, Kurum işleminin iptali ile 01.05.2003-30.01.2008 dönemindeki 506 sayılı Kanun kapsamında isteğe bağlı prim ödemelerinin geçerli sayılması ve 13.08.2008 tarihinde yaşlılık aylığı almaya hak kazanıldığının tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, ilâmında belirtildiği şekilde; davanın kısmen kabulü ile, davacının 01.09.2003-30.01.2008 tarihleri arasındaki ödemelerin geçerli sayılmasına, yaşlılık aylığı talebinde yeterli gün sayısına ulaşılamadığından bu konuda karar verilmesine yer olmadığına karar verilmiştir.
Hükmün, davalı Kurum avukatı ve davacı tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
1- Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına, delillerin taktirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, davalının avukatının temyiz itirazlarının reddine,
2- Davacının temyiz itirazlarının incelenmesine gelince;
Mahkemenin uyma kararı verdiği Dairemizin bozma ilamında belirtildiği üzere, dava konusu olan 01.05.2003-31.08.2003 tarihleri arasında da davacının 506 sayılı Kanun kapsamında isteğe bağlı sigortalı olarak kabul edilerek, yaşlılık aylığı bağlama şartlarının oluşup oluşmadığının buna göre değerlendirilmesi gerekirken eksik inceleme ve yanlış değerlendirme sonucu yazılı şekilde karar verilmiş olması usul ve yasaya aykırı olup, bozma nedenidir.
Kabule göre de, yaşlılık aylığı bağlama koşulları oluşmadığı takdirde davanın reddine karar verilmesi gerekirken HMK 298. maddesine aykırı olarak yazılı biçimde karar verilmesi usul ve yasaya aykırı olup, isabetsizdir.
O halde, davacının bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ:Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, temyiz harcının istek halinde davacıya iadesine, 05.03.2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.