Abaküs Yazılım
22. Hukuk Dairesi
Esas No: 2016/18880
Karar No: 2019/17227
Karar Tarihi: 25.09.2019

Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2016/18880 Esas 2019/17227 Karar Sayılı İlamı

Özet: (Bu özet Yapay Zeka tarafından yazılmıştır. Hukuki olarak geçerliliği yoktur.)


Davacı işçi, davalı işyerinde çalışırken fazla çalışma ve genel tatil günlerindeki çalışmasının karşılığının ödenmediğini ve SGK'ya primlerinin eksik ücret üzerinden bildirildiğini iddia ederek kıdem tazminatı ile bir kısım işçilik alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir. Mahkemece davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Ancak, davalı işverenin yıllık izinlerin kullandırılmadığına dair kanıt sunamadığı göz önünde bulundurularak, yapılacak hesaplama da dikkate alınarak hesaplanan yıllık izin ücreti alacağı için bilirkişi raporunda yıllık izin belgelerinin dikkate alınmadan hesaplama yapılması hatalıdır. Bu nedenle, temyiz olunan kararın BOZULMASINA karar verilmiştir.
4857 sayılı İş Kanunu'nun 24/2-e bendi uyarınca ödenmeyen alacaklar sebebiyle iş sözleşmesinin haklı nedenle feshedilmesi mümkündür. 4857 sayılı İş Kanunu'nun 59. maddesi ise iş sözleşmesinin herhangi bir nedenle sona ermesi halinde, işçiye kullandırılmayan yıllık izin sürelerine ait ücretlerin son ücret üzerinden ödeneceğini hükme bağlamıştır. Yıllık izinlerin kullandırıldığı noktasında ispat yükü işverene aittir. İşveren yıllık izinlerin kullandırıldığını imzalı izin defteri veya eşdeğer bir belge ile kanıtlamalıdır.
22. Hukuk Dairesi         2016/18880 E.  ,  2019/17227 K.

    "İçtihat Metni"

    MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi
    DAVA TÜRÜ : ALACAK

    Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
    Y A R G I T A Y K A R A R I
    Davacı İsteminin Özeti:
    Davacı vekili, müvekkilinin 2006 yılı Mart ayından itibaren davalı işyerinde çalıştığını, fazla çalışma ve genel tatil günlerindeki çalışmasının karşılığının ödenmediğini, SGK"ya primlerinin eksik ücret üzerinden bildirildiğini, 4857 sayılı Kanununun 24/2-e bendi uyraınca ödenmeyen alacakları sebebiyle iş sözleşmesinin haklı nedenle feshedildiğini ileri sürerek kıdem tazminatı ile bir kısım işçilik alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir.
    Davalı Cevabının Özeti:
    Davalı tarafından süresinde cevap dilekçesi ibraz edilmemiş olup; davalı vekili yargılama aşamasındaki beyanların davacının talep konusu alacaklara hak kazanamadığını ileri sürerek davanın reddini talep etmiştir.
    Mahkeme Kararının Özeti:
    Mahkemece, toplanılan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
    Temyiz:
    Karar süresi içerisinde davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir.
    Gerekçe:
    1-Dosyadaki yazılara, belgelere ve tüm dosya kapsamına göre; davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
    2-Taraflar arasında uyuşmazlık, işçinin kullandırılmayan izin sürelerine ait ücretlere hak kazanıp kazanmadığı noktasında toplanmaktadır.
    4857 sayılı İş Kanunu"nun 59. maddesinde, iş sözleşmesinin herhangi bir nedenle sona ermesi halinde, işçiye kullandırılmayan yıllık izin sürelerine ait ücretlerin son ücret üzerinden ödeneceği hükme bağlanmıştır. Yıllık izin hakkının ücrete dönüşmesi için iş sözleşmesinin feshi şarttır. Bu noktada, sözleşmenin sona erme şeklinin ve haklı nedene dayanıp dayanmadığının önemi bulunmamaktadır.
    Yıllık izinlerin kullandırıldığı noktasında ispat yükü işverene aittir. İşveren yıllık izinlerin kullandırıldığını imzalı izin defteri veya eşdeğer bir belge ile kanıtlamalıdır. Bu konuda ispat yükü üzerinde olan işveren, işçiye yemin teklif edebilir.
    Aktin feshi halinde kullanılmayan yıllık izin sürelerine ait ücret, işçinin kendisine veya hak sahiplerine ödenir. Böylece, iş sözleşmesinin feshinde kullanılmayan yıllık ücretli izin hakkı izin alacağına dönüşür.
    Somut olayda, mahkemece hükme esas alınan bilrikişi raporunda, davacının 8 tam yıl kıdemine göre hak kazandığı 130 gün izin hakkından, 2008 ve 2009 yıllarında kullandığı sabit olan 28 gün izin hakkı mahsup edilmek suretiyle bakiye 102 gün yıllık izin ücreti alacağı hesaplanmıştır. Davacının yıllık izin ücreti alacağı yönünden dosyaya sunulu bulunan davacı tarafından imzalı yıllık izin kullanma belgelerine göre, davacının 11.03.2013 - 03.04.2013, 25.03.2014 - 17.04.2014, 27.02.2012 - 08.03.2012, 15.02.2011 - 01.03.2011 ve 21.01.2010 - 04.02.2010 tarihleri arasında yıllık izin kullandığı görülmüştür. Bu nedenle hükme esas alınan bilirkişi raporunda yıllık izin belgelerinin dikkate alınmadan hesaplama yapılması hatalı olup bozma sebebidir.
    SONUÇ: Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeple BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 25.09.2019 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.



    Sayın kullanıcılarımız, siteden kaldırılmasını istediğiniz karar için veya isim düzeltmeleri için bilgi@abakusyazilim.com.tr adresine mail göndererek bildirimde bulunabilirsiniz.

    Son Eklenen İçtihatlar   AYM Kararları   Danıştay Kararları   Uyuşmazlık M. Kararları   Ceza Genel Kurulu Kararları   1. Ceza Dairesi Kararları   2. Ceza Dairesi Kararları   3. Ceza Dairesi Kararları   4. Ceza Dairesi Kararları   5. Ceza Dairesi Kararları   6. Ceza Dairesi Kararları   7. Ceza Dairesi Kararları   8. Ceza Dairesi Kararları   9. Ceza Dairesi Kararları   10. Ceza Dairesi Kararları   11. Ceza Dairesi Kararları   12. Ceza Dairesi Kararları   13. Ceza Dairesi Kararları   14. Ceza Dairesi Kararları   15. Ceza Dairesi Kararları   16. Ceza Dairesi Kararları   17. Ceza Dairesi Kararları   18. Ceza Dairesi Kararları   19. Ceza Dairesi Kararları   20. Ceza Dairesi Kararları   21. Ceza Dairesi Kararları   22. Ceza Dairesi Kararları   23. Ceza Dairesi Kararları   Hukuk Genel Kurulu Kararları   1. Hukuk Dairesi Kararları   2. Hukuk Dairesi Kararları   3. Hukuk Dairesi Kararları   4. Hukuk Dairesi Kararları   5. Hukuk Dairesi Kararları   6. Hukuk Dairesi Kararları   7. Hukuk Dairesi Kararları   8. Hukuk Dairesi Kararları   9. Hukuk Dairesi Kararları   10. Hukuk Dairesi Kararları   11. Hukuk Dairesi Kararları   12. Hukuk Dairesi Kararları   13. Hukuk Dairesi Kararları   14. Hukuk Dairesi Kararları   15. Hukuk Dairesi Kararları   16. Hukuk Dairesi Kararları   17. Hukuk Dairesi Kararları   18. Hukuk Dairesi Kararları   19. Hukuk Dairesi Kararları   20. Hukuk Dairesi Kararları   21. Hukuk Dairesi Kararları   22. Hukuk Dairesi Kararları   23. Hukuk Dairesi Kararları   BAM Hukuk M. Kararları   Yerel Mah. Kararları  


    Avukat Web Sitesi