Sosyal Güvenlik Kararları - Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2011/1612 Esas 2012/6227 Karar Sayılı İlamı

10. Hukuk Dairesi
Esas No: 2011/1612
Karar No: 2012/6227

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2011/1612 Esas 2012/6227 Karar Sayılı İlamı

Özet: (Bu özet Yapay Zeka tarafından yazılmıştır. Hukuki olarak geçerliliği yoktur.)

Davalı şirkete karşı açılan davada, mahkeme gıyabi hüküm vermiş ancak bu hüküm, tebligatın yasalara aykırı şekilde yapılmış olması sebebiyle geçersiz sayılmıştır. Bu nedenle dosyanın geri çevrilmesine ve eksikliklerin giderilmesi için incelenmesine karar verilmiştir. Kararda, tebligatın düzenlendiği kanun maddesi olan 7201 sayılı Yasa'nın 12. maddesi ve Tebligat Tüzüğü'nün 17. maddesi de belirtilmiştir.

10. Hukuk Dairesi 2011/1612 E. , 2012/6227 K.

"İçtihat Metni"

... adına Av. ... ile ...arasındaki dava hakkında ... Mahkemesi"nden verilen 19.10.2010 günlü ve... sayılı hükmün, davacı Kurum avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
Gıyabi hüküm, aleyhine hüküm kurulan davalı Şirket’in “Birlikte daimi çalışan evrak memuru ... tebliğ edilmiş ise de, yapılan tebligat, hükmi şahıslara tebligat usulünü düzenleyen 7201 sayılı Yasanın 12. maddesi ile Tebligat Tüzüğünün 17. maddesine aykırı olduğundan geçersizdir.
Bu nedenle gıyabi hükmün, 7201 sayılı Yasanın 12. maddesi ve Tebligat Tüzüğünün 17. maddesi gereği, davalı Şirketin yetkili mümessiline yöntemince tebliğ edilerek, temyiz süresi geçtikten ve gerektiğinde Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 432. maddesindeki prosedür işletildikten sonra dosyanın Yargıtay incelemesine gönderilmesi için mahalline GERİ ÇEVRİLMESİNE, davacı Kurum vekilinin temyiz itirazlarının bu noksanlıklar giderilip dosya geldikten sonra incelenmesine, 29.03.2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.